相信不少朋友
都跟小编一样
每月最期待的
就是发工资的时刻
7月将至
你的工资没准会发生些变化
都有哪些？
住房公积金进入7月，你的住房公积金或将迎来新一轮的调整。
一般来说，住房公积金是以上一年的7月1日至当年的6月30日为一个年度单位进行调整。不少单位会在每年办理完6月份汇缴业务后，根据员工上一自然年度的月平均工资为员工调整其公积金缴纳基数。
随着职工平均工资的变动，你的住房公积金也将相应调整。拿到7月份的工资后，一定要看一下住房公积金这一项是变多了还是变少了。
河北邯郸市发布通知
住房公积金缴存基数上调！
6月5日，邯郸市住房公积金管理中心印发了《关于年度住房公积金缴存基数调整工作的通知》。
?缴存基数
年全市住房公积金缴存基数按职工个人上年度月平均工资确定。职工月平均工资按国家有关部门规定的工资总额口径计算。
最高缴存基数
根据邯郸市统计局年5月最新公布数据显示，年邯郸市在职职工平均工资为元。按照最高缴存基数不得超过社平工资三倍的规定，邯郸市住房公积金最高缴存基数不超过元，较去年调高元。
最低缴存基数
根据河北省人社局年11月公布的全省最低工资标准，邯郸市所属县（市、区）最低缴存基数全部进行上调。具体如下：
年度邯郸市丛台区、邯山区、复兴区、经济开发区、冀南新区、峰峰矿区、武安及磁县最低缴存基数为元；
永年区、肥乡区、成安县、临漳县、曲周县、鸡泽县、邱县、涉县最低缴存基数为元；
魏县、大名县、广平县、馆陶县最低缴存基数为元。
?缴存比例
住房公积金缴存比例不作调整，最高缴存比例仍为12%，最低缴存比例仍为5%，单位与职工的缴存比例原则上应当一致。
?业务办理
各缴存单位可前往所属管理部或通过CA证书在“网上营业厅”自助办理住房公积金缴存基数调整业务。之前已调整过的不必再办理，原则上一年调整一次。
?调整要求
基数调整工作涉及面广，政策性强，关系职工切身利益，各单位要严格按照国家统计部门规定的计算口径核定职工工资总额，确定缴存基数，严格执行住房公积金缴存基数和比例上、下限规定，保证年住房公积金基数调整工作顺利进行。
高温津贴7月，高温来袭，你或许会拿上一笔高温津贴。
根据年修订的《防暑降温措施管理办法》，用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴。
高温津贴目前分为按月、按天和按小时发放三类。从各省公布的高温津贴发放时长来看，多数省份是在6月至8月或9月之间。7月，伴随着炎炎夏日，不少省份的高温津贴将持续发放。
全国总工会近日印发《关于做好年职工防暑降温工作的通知》，要求各级工会要认真履行法律赋予的群众监督职责，督促用人单位按照《职业病防治法》《防暑降温措施管理办法》等法规政策要求，落实防暑降温主体责任。
高温津贴作为劳动报酬的组成部分，并不是可发可不发的“福利”。发放绿豆汤、西瓜等防暑降温食品或相关药品来代替高温津贴的做法，其性质也是变相侵犯劳动者的合法权益，属于欠薪的违法行为。
如果用人单位在发放高温津贴上违规，劳动者可以向工会寻求帮助，工会组织有权要求用人单位及时改正。
不少省份相关规定中明确提出，用人单位不得因高温津贴增加而降低劳动者工资，最低工资标准不包含高温津贴。绿豆汤等解暑饮料不能冲抵高温津贴。
如果你满足高温津贴领取条件，下个月查看工资时，一定要注意看下这笔津贴是否发放到位。
来源工人日报等
原标题：《下个月，你的工资会有变化！》
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